东北大学学报（社会科学版）

东北大学学报（社会科学版） ›› 2006, Vol. 8 ›› Issue (4): 265-267.DOI: -

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基于组织设计的作业成本法与目标成本法的结合

于丽萍;李丽君;黄小原;   

  1. 东北大学工商管理学院;东北大学工商管理学院;东北大学工商管理学院辽宁沈阳110004;辽宁沈阳110004;辽宁沈阳110004
  • 收稿日期:2006-07-30 修回日期:2006-07-30 出版日期:2006-07-25 发布日期:2015-11-06
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  • Received:2006-07-30 Revised:2006-07-30 Online:2006-07-25 Published:2015-11-06
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摘要： 以代理理论为分析框架,从职能和制度整合的角度,提出了作业成本法的组织设计、目标成本法的组织设计。指出了基于组织设计的目标成本法与作业成本法的结合,是对企业整个生产经营过程按作业中心进行成本优化;成本优化策略是建立在激励和信任基础上的合作性策略,它能减少内部冲突,增加企业的凝聚力,使成本管理职能得到全面有效的发挥,实现目标成本,从而取得双赢的解决方案。

关键词: 组织设计, 代理理论, 作业成本法, 目标成本法

Abstract: -

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